【中小企業が気をつけるべき】外国人の採用　

[Small and medium-sized enterprises should be aware of] Recruitment of foreigners　【中小企業が気をつけるべき】外国人の採用　在留資格　就労VISA

07/10/2024

2025年・特定技能1号『介護』に訪問介護追加現在、日本では高齢社会が進んで社会問題化しています。その一方、それを支える介護業界では深刻な人材不足に直面しています。この打開策の一環として現在外国人人材が注目されています […]

23/09/2024

現在、日本の産業の多くで外国人人材が働いています。その中で現場作業（単純労働）で働く外国人労働者も多いと思います。実は、日本で外国人が現場作業（単純労働）で働くための在留資格（VISA）はかなり限定されています。これまで […]

18/09/2024

日本において人材不足は多くの企業にとっての課題です。とりわけ、小さな中小企業の人材不足は急を要する問題ではないでしょうか。人材不足を「外国人」を雇用することで解消したいという経営者さんも多いと思います。その中で日本で働 […]

11/07/2024

【外国人採用】外国人の採用で、最初から日本語能力を高く求めてはいけない？外国人人材を求める日本の企業は増えています。日本で働く外国人は2020年の統計で1,724,328 人おり、そのうち「技術・人文知識・国際業務」と […]